【工作内容】
- 负责所辖部门的日常运营管理，提升整体工作效率与服务质量；
- 制定并执行部门发展计划，推动业绩目标达成；
- 管理资产配置与使用，优化资源配置，提高资产利用率；
- 协调跨部门合作，确保各项工作高效有序进行；
- 监控运营数据，分析问题并提出改进方案。
【任职要求】
- 专科及以上学历，管理类、经济类或相关专业优先；
- 5年以上相关岗位工作经验，具备团队管理能力；
- 公司合同相关事项的审核及拟定；
- 具备良好的沟通协调能力和突出的数据分析能力；
- 有较强的责任心和抗压能力，能适应多任务并行工作。
【福利待遇】
-周末双休、高温假、超长春节假、法定假期
-五险一金、包午餐、出差补助、交通补助、话补等
-良好的工作氛围、下午茶、旅游、周年庆等活动丰富 
-广阔的发展前景及晋升空间

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