任职要求:
1、5年以上行政人事管理经验,3年以上同等职位工作经验,有大型企业行政人事运营管理经验;
2、熟悉国家相关法律法规及政策;
3、具备深厚的行政管理知识,具有独特的团队管理能力;
4、具有较强的沟通协调能力及公关能力;
5、对企业运营管理有战略型的思维及方式方法;
6、具备良好的职业道德及素养,自我发展目标清晰。
岗位职责:
1、根据公司对战略发展的行政管理需要,组织规划并搭建公司的行政管理体系,并推动有效落实;
2、依据公司行政体系的规划,建立相应行政体系制度,并有效监督执行;
3、依据公司需求采购与相关的合同管理
4、优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力;
5、较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致;
6、具备较强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神,责任心强。
7、认可公司的企业文化和管理理念。
广州市增城区万达广场C3栋1117室
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