岗位职责:
1.负责开发、跟进和维护指定区域内的大客户。
2.实现公司规定的市场目标，包括销售业绩、客户覆盖率和行业影响力等指标。
3.完成公司分配的其他工作任务

任职要求:
1、热爱销售，性格开朗、上进心强;具备良好的公关能力和执行能力，
2、思维清晰、表达能力强，具备较强的销售能力，沟通和商务技巧；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
5、善于发现问题，把握机会，寻找新客户，促成交易:
6、较强的团队合作意识和亲和力，能够与客户和内部各部门良好协作。

晋升空间：大客户销售代表-部门销售主管-销售经理-销售总监
薪资结构：底薪+  净利润分红 + 社保+年终
福利:
1、五险，生日会
2、享受带薪病假及其他法定假期，单双休;
3、培训:全方位的培训体系，快人一步的职业起点
新人五天成长体系+导师1对1+无忧培训(业务流程、公司文化、产品知识、销售技能)

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